Кредитными историями кандидатов сегодня интересуются в каждой четвертой компании, следует из опроса сервиса SuperJob.
«Причем 17% делают это при подборе сотрудников на все позиции, а 9% – на некоторые», – говорится в материале.
Уточняется, что особенно часто интересуются кредитными историями претендентов на руководящие должности, позиции, связанные с материальной ответственностью, заключением договоров и организацией поставок.
Что касается соискателей, то сталкиваться с запросом на проверку кредитной истории при приеме на работу доводилось лишь каждому десятому (10%), тогда как 75% уверены, что подобная процедура их миновала. Остальные 15% затруднились ответить.
По сравнению с 2019 годом, работодатели стали чаще проверять кредитные истории кандидатов (15% в 2019 году, 26% – в 2023 году).
Число соискателей, сообщающих о том, что лично сталкивались с проверкой своей кредитной истории, остается неизменным с 2020 года. Однако, как отмечается, работодатели могут выполнить проверку незаметно и отказать в трудоустройстве неблагонадежным кандидатам по формальным поводам.
Опрос проводился 2-21 марта 2023 года, в нем приняли участие 1000 работодателей и 1600 представителей экономически активного населения из всех округов страны.
Свежие новости читайте на @sferanewsru